な評価制度：2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジメントとなります。独立開業支援制度もあり、6等級以上で一定条件を満たすと自分の店を出店する権限が得られます。月に2～3店舗...メントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では店長未経験であっても、必要...
休暇、有給で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
個別機能訓練 デイ・ショートのご利用者様・ご入居者様に対し、訓練を行います。 ■16:00 サービス担当者会議・居宅訪問 ご利用者様の支援の方針について介護スタッフや看護師、ケアマネジャー、管理栄養士、機能...サービス）】新宿ケアセンターそよ風／作業療法士／正規フルタイム社員募集！ 16246302 埼玉県川越市にある介護施設 【新宿ケアセンターそよ風】にて 『作業療法士』を募集します！ デイサービスとショートステイの複合施設です。 各部...
支援事業所にて、アセスメント～給付までのケアマネージャー業務全般をお任せします！ 【事業内容】 ◇グループホーム運営 ◇介護付有料老人ホーム運営 ◇住宅型有料老人ホーム運営 ◇サービス付き高齢者向け住宅運営 ◇デイサービス運営 ◇ショ...ュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■知識・スキル・資格を活かしたい方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 居宅支援事業所にて、アセスメント～給付までのケアマネージャー業務全般をお任せします！ 【事業内容】 ◇グループホーム運営 ◇介護...
休暇、有給で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
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休暇、有給で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
休暇、有給で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
休暇、有給で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
期をずらして夏季・冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。 【具体的な仕事内容】 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） 【同社の特徴】 「安い、旨い、早い」をコ...
な評価制度：2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジメントとなります。独立開業支援制度もあり、6等級以上で一定条件を満たすと自分の店を出店する権限が得られます。月に2～3店舗...メントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では店長未経験であっても、必要...
で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...
休暇、有給で連休を取得することも可能です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 【評価制度について】 2～3等級がスタッフ、4～6等級が店長、7等級以上がエリアマネージャーなどのマネジ...オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・…,サポート体制万全☆彡約半数の方が途中入社からのスタート◎豊富な手当♪ ～こんな方におススメ～ ■□・・・・‥‥‥…… ■アル...