株式会社LITALICO LITALICOジュニア 鶴見教室 募集要項 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/資格必須/正社員/月給32.5万円～/送迎なし◎ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給...性の高い資格を生かして働くスタッフが多く在籍しています。 研修やOJTもあり、スタッフ同士で子どもたちや業務について共有する時間があるため、誰でもイチからしっかり知識を積め、安心して働きながらさらなる成長が臨めます！ 【仕事内容】 当施設で、児童発達支援管理責任者...
エフィラグループ株式会社 放課後等デイサービス toiro駒岡 募集要項 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/パート・アルバイト/資格必須 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 2,002円...ッフの個性やこれまでの経験も十人十色なはずです。 だからこそ当事業所では、「経験があるから…」「資格があるから…」といったことは関係なく、一人ひとりが自分らしく働き、子どもたちと真剣に向き合いながら成長できる環境づくりをおこなっています。 【仕事内容】 当施設の児童発達支援管理責任者...
エフィラグループ株式会社 放課後等デイサービス toiro小田栄 募集要項 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/パート・アルバイト/資格必須 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給...ッフの個性やこれまでの経験も十人十色なはずです。 だからこそ当事業所では、「経験があるから…」「資格があるから…」といったことは関係なく、一人ひとりが自分らしく働き、子どもたちと真剣に向き合いながら成長できる環境づくりをおこなっています。 【仕事内容】 当施設の児童発達支援管理責任者...
株式会社日本教育指導協会 カナガク放課後デイ 川崎新川通校 募集要項 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円...内容】 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子供の個性に合わせた個別支援計画の作成 ・プログラムの企画、進行 ・支援活動記録の記入 ・保護者からの相談対応 ・指導...
採用 ・ゲーム大会や年間表彰などの社内イベント また明確なキャリアパス制度があり、みなさまの思い描くビジョンが実現できます。 たとえば…… ■専門性を磨くなら！ 保育士→児童発達支援管理責任者→スーパーバイザー ■マネ...ジメントに進むなら！ 保育士→主任→児童発達支援管理責任者→ブロック長(エリアマネジャー)→事業責任者 主任→教室長→ブロック長(エリアマネジャー)→事業責任者 当事業所は、経験や社歴よりも、意欲や適性を重視します！ みなさまの思いや経験をいかし、私た...
制度あり ・新入社員研修 ・実践研修 ・フォローアップ研修(入社1か月、３か月) ・教室長研修 ・児童発達支援管理責任者研修 ・チューター研修 ・OJT ・専門家による監修、サポートあり 【事業内容】 人材紹介事業、求人...長研修 ・児童発達支援管理責任者研修 ・チューター研修 ・OJT ・専門家による監修、サポートあり 【勤務期間】 長期 【仕事特徴】 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 【職種】 医療・介護...
休日・休暇120日以上 【勤務期間】 長期 【経験・資格】 ＜必須経験・資格＞ ・サービス管理責任者研修修了者または児童発達支援管理責任者研修修了者 ・簡単なPC操作が可能な方(ワード、エクセル、パワーポイント) ※高校...卒以上 ※業界未経験者も歓迎です♪ ＜歓迎経験・資格＞ ・企業内や医療機関にてリワーク支援経験のある方 ・医療や福祉業界での支援経験がある方 ・サービス管理責任者としての勤務経験がある方 ・看護師、保健師、精神保健福祉士、社会福祉士、社会...
エフィラグループ株式会社 放課後等デイサービス toiro小机 募集要項 【児童発達支援管理責任者】2025年1月オープン予定！放課後等デイサービス/パート・アルバイト 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与...ッフの個性やこれまでの経験も十人十色なはずです。 だからこそ当事業所では、「経験があるから…」「資格があるから…」といったことは関係なく、一人ひとりが自分らしく働き、子どもたちと真剣に向き合いながら成長できる環境づくりをおこなっています。 【仕事内容】 当教室で、児童発達支援管理責任者...
エフィラグループ株式会社 放課後等デイサービス toiro武蔵小杉 募集要項 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給40万円～ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円...があるから…」「資格があるから…」といったことは関係なく、一人ひとりが自分らしく働き、子どもたちと真剣に向き合いながら成長できる環境づくりをおこなっています。 【仕事内容】 当施設の児童発達支援管理責任者をお任せします。遊びや学びを通して自立支援...
エフィラグループ株式会社 放課後等デイサービス toiro小田栄 募集要項 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給40万円～ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円...があるから…」「資格があるから…」といったことは関係なく、一人ひとりが自分らしく働き、子どもたちと真剣に向き合いながら成長できる環境づくりをおこなっています。 【仕事内容】 当施設の児童発達支援管理責任者をお任せします。遊びや学びを通して自立支援...
エフィラグループ株式会社 重症心身児・医療的ケア児 放課後等デイサービス・児童発達支援 ラシク鹿島田 募集要項 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給...療法士・作業療法士・児童発達支援管理責任者が連携し、専門性の高い支援をおこなっています。 ◆「自分らしく」楽しんで過ごせる場所に 子どもたち一人ひとりの個性を大切に、好きなことや嫌いなことも受け入れ、楽し...
合同会社エフセット・ジャパン ウィズ・ユー武蔵小杉ミサンガ 募集要項 【児童発達支援管理責任者】2025年4月オープン！多機能型施設/正社員/資格必須 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円...ル年収> 児童発達支援管理責任者(経験1年)/入職1年目/年収5,000,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県川崎市中原区 上丸子山王町2-1318-6 募集情報 月給34万円～/全国に300施設...
採用 ・ゲーム大会や年間表彰などの社内イベント また明確なキャリアパス制度があり、みなさまの思い描くビジョンが実現できます。 たとえば…… ■専門性を磨くなら！ 保育士→児童発達支援管理責任者→スーパーバイザー ■マネ...ジメントに進むなら！ 保育士→主任→児童発達支援管理責任者→ブロック長(エリアマネジャー)→事業責任者 主任→教室長→ブロック長(エリアマネジャー)→事業責任者 当事業所は、経験や社歴よりも、意欲や適性を重視します！ みなさまの思いや経験をいかし、私た...
指導員(未経験)/入職2年目/年収3,450,000円 ・保育士(未経験)/入職1年目/年収3,740,000円 ・児童発達支援管理責任者(未経験)/入職4年目/年収4,680,000円 ・教室長(未経験)/入職3年目/年収5,360,000円...エフィラグループ株式会社 放課後等デイサービス toiro小机 募集要項 【児童発達支援管理責任者】2025年1月オープン予定！放課後等デイサービス/正社員/資格必須 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給...
社員研修 ・実践研修 ・フォローアップ研修(入社1か月、３か月) ・教室長研修 ・児童発達支援管理責任者研修 ・チューター研修 ・OJT ・専門家による監修、サポートあり 【事業内容】 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料...部署による情報発信、カウンセリング) 定年制なし 兼業制度(同業他社含む) 服装自由(社内規定あり) 教育制度あり ・新入社員研修 ・実践研修 ・フォローアップ研修(入社1か月、３か月) ・教室長研修 ・児童発達支援管理責任者研修 ・チュ...
部署による情報発信、カウンセリング) 定年制なし 兼業制度(同業他社含む) 服装自由(社内規定あり) 教育制度あり ・新入社員研修 ・実践研修 ・フォローアップ研修(入社1か月、３か月) ・教室長研修 ・児童発達支援管理責任者研修 ・チュ...か月、３か月) ・教室長研修 ・児童発達支援管理責任者研修 ・チューター研修 ・OJT ・専門家による監修、サポートあり --- 【勤務期間】 長期 【仕事特徴】 経験者優遇 交通費支給 駅から5分以内 週休2日制...
もたちに必要なケアやサービスが何かを考え、看護師・保育士・理学療法士・作業療法士・児童発達支援管理責任者が連携し、専門性の高い支援をおこなっています。 ◆「自分らしく」楽しんで過ごせる場所に 子どもたち一人ひとりの個性を大切に、好きなことや嫌いなことも受け入れ、楽し...ざまなことに挑戦してみてください！ 【仕事内容】 当施設で、児童発達支援管理責任者兼教室長の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたち一人ひとりの個別支援計画作成(アセスメント～モニタリング) ・保護者との面談(ケア方法・支援方針の決定) ・療育支援...
採用 ・ゲーム大会や年間表彰などの社内イベント また明確なキャリアパス制度があり、みなさまの思い描くビジョンが実現できます。 たとえば…… ■専門性を磨くなら！ 保育士→児童発達支援管理責任者→スーパーバイザー ■マネ...ジメントに進むなら！ 保育士→主任→児童発達支援管理責任者→ブロック長(エリアマネジャー)→事業責任者 主任→教室長→ブロック長(エリアマネジャー)→事業責任者 当事業所は、経験や社歴よりも、意欲や適性を重視します！ みなさまの思いや経験をいかし、私た...
採用 ・ゲーム大会や年間表彰などの社内イベント また明確なキャリアパス制度があり、みなさまの思い描くビジョンが実現できます。 たとえば…… ■専門性を磨くなら！ 保育士→児童発達支援管理責任者→スーパーバイザー ■マネ...ジメントに進むなら！ 保育士→主任→児童発達支援管理責任者→ブロック長(エリアマネジャー)→事業責任者 主任→教室長→ブロック長(エリアマネジャー)→事業責任者 当事業所は、経験や社歴よりも、意欲や適性を重視します！ みなさまの思いや経験をいかし、私た...
なお子様がいる方でも安心して働いていただけます。 資格要件を満たしていれば未経験やブランクがある方もOK！ 先輩スタッフが一から丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 【仕事内容】 当施設で、児童発達支援管理責任者兼管理者の業務をお任せします。 ＜具体...年数によるリフレッシュ休暇等) ■年間休日127日 【勤務期間】 長期 【経験・資格】 ＜必須経験・資格＞ ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・短大、専門学校卒以上の方 【待遇・福利厚生】 屋内...