資本強化のための課題解決に向けた施策や組織開発の企画・実行 ・従業員エンゲージメント向上やDEIを促進するための活動を企画・実行 ・タレントマネジメントの企画・実行およびシステムの構築、運用 【応募資格】 【必須】 ・事業会社での人事経験、または、組織人事系コンサルタントの経験10...年以上 ・等級・報酬・評価制度などの人事諸施策の企画・実行経験５年以上 【歓迎】 ・人事情報データベース（HRMSとしてのERPやタレントマネジメントシステムなど）に関する経験 ・組織開発の企画・実行経験 ・諸制度の企画・導入...