保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネ / 週休2日 / 介護付き有料老人ホーム / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 学歴不問 / 即日勤務OK 給与の備考: 別途支給 介護職員・介護...東京都立川市でケアマネジャーを募集中！ 未経験集まれ！／隣に先輩がいます！／土日休み／現場・営業一切なし／住宅型有料老人ホーム 「ブロッサムビレッジ立川」専従 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム専属のケアマネ...
のご応募をお待ちしています。 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネ / 週休2日 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 給与の備考: 賞与 あり 前年度実績 2回/年（2.5ヶ月分） 交通費 （上限5万円/月） 試用期間：3か月...東京都日野市でケアマネジャーを募集中！ 賞与年2回・社会保障完備◎駅近・寄り添いながらプランを作成する居宅介護支援事業所で働いてみませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネージャー業務全般 顧客...
方の生活を支えられるのでやりがいも◎皆様からのご応募お待ちしています！ 特徴: 未経験可 / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネ / 週休2日 / 資格取得支援 / 育児支援あり / 交通費支給 / 主任介護支援専門員 / 退職金あり / 研修...東京都国立市でケアマネジャーを募集中！ 【国立市中】土日祝休み!仕事と家庭との両立も◎ブランク有の方も働きやすい環境です!ご利用者様やそのご家族の意向をヒアリングしてケアプランを作成! 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所のケアマネ...
に寄り添っていきましょう。ご応募をお待ちしています！ 特徴: 未経験可 / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネ / 育児支援あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 主任介護支援専門員 / 居宅介護支援事業所 / 残業月20時間以内 給与...東京都国立市でケアマネジャーを募集中！ 経験は問いません♪週3～5日で勤務のご相談が可能◎ケアマネジャーとしてパート勤務をしてくださる方を募集中です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅の利用者様への訪問・ケアマネ...
者様が安心して暮らし続けられるように寄り添ってくださる方は、ぜひご応募ください。お待ちしております！ 特徴: 未経験可 / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝休み / 居宅ケアマネ / 週休2日 / 育児支援あり / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 年齢不問 / 主任...東京都国立市でケアマネジャーを募集中！ 未経験者でもOKです♪土・日・祝の週休2日制◎契約職員のケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅の利用者様への訪問 ケアマネジメント 事務...
はお気軽にお問合せください♪♪ ✅居宅ケアマネージャー募集！土日休みで、ケアプラン件数手当も支給される魅力的な職場です。 当社の居宅介護支援事業所で、ケアマネジャーとしての業務をお任せします。具体的には、 ＜ケアマネ業務＞ ・担当するご利用者様のケア...ライン研修に参加した日は出勤扱いなので、安心して参加できます。 未経験者も多く活躍中で、不安や疑問があればいつでも相談してください。あなたの力をぜひ私たちのチームで発揮してください。ご応募お待ちしております！ 792738/114 ✅求める人材 ケアマネージャー...
はお気軽にお問合せください♪♪ ✅居宅ケアマネージャー募集！土日休み＆ケアプラン件数手当あり！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様のケアプラン作成をサポート ・モニタリングやアセスメントを実施 ・担当...してスキルアップできます◎ 未経験者も多く活躍中。不安な点や疑問があればお気軽にご相談ください。あなたが安心して働ける環境を提供します。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしています！ 796100/114 ✅求める人材 ケアマネージャー...
：1,600円～ ○職務手当 ・管理職手当 ・主任手当 +50円 ・副主任手当 +30円 等 ○資格手当 ・介護福祉士 +20円 ・社会福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ...
上は別賃金体系 ○職務手当 ・管理職手当 ・主任手当 +50円 ・副主任手当 +30円 等 ○資格手当 ・介護福祉士 +20円 ・社会福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円...
職手当 ・主任手当 +50円 ・副主任手当 +30円 等 ○資格手当 ・介護福祉士 +20円 ・社会福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等...【タイトル】 栄養士・管理栄養士（介護老人保健施設） 【仕事内容】 高齢者施設での献立確認、栄養管理、栄養ケアマネジメント、ミールラウンドなど。 「こども食堂」など地域イベントの企画・運営...
福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等 ○夜勤手当 ・介護スタッフ +800円 ・看護スタッフ（正看護師） +900円 等 ○年末...
円 ・社会福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等 ○夜勤手当 ・介護スタッフ +800円 ・看護スタッフ（正看護師） +900円...
ビス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等 ○夜勤手当： ・介護スタッフ +800円 ・看護スタッフ（正看護師） +900円 等 ○年末年始手当： ・12/29～1/3に勤...【タイトル】 栄養士・管理栄養士（グループホーム） 【仕事内容】 高齢者施設での献立確認、栄養管理、栄養ケアマネジメント、ミールラウンドなど。 「こども食堂」など地域イベントの企画・運営...
・副主任手当 +30円 等 ○資格手当 ・介護福祉士 +20円 ・社会福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等 ○夜勤手当 ・介護...
福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等 ○夜勤手当 ・介護スタッフ +800円 ・看護スタッフ（正看護師） +900円 等 ○年末...【タイトル】 ケアマネージャー（グループホーム） 【仕事内容】 利用者様のケアプランの作成、介護相談、関係機関との調整など。 【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】 ケアマネージャー（グル...
・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等 ○夜勤手当 ・介護スタッフ +800円 ・看護スタッフ（正看護師） +900円 等 ○年末年始手当 ・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日...【タイトル】 ケアマネージャー（デイサービス） 【仕事内容】 利用者様のケアプランの作成、介護相談、関係機関との調整など。 【事業所名】 デイホームにんじん・立川 GTrail-0880 【応募資格】 年2回...
任手当 +30円 等 ○資格手当 ・介護福祉士 +20円 ・社会福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等 ○夜勤手当 ・介護...【タイトル】 栄養士・管理栄養士（特別養護老人ホーム） 【仕事内容】 高齢者施設での献立確認、栄養管理、栄養ケアマネジメント、ミールラウンドなど。 「こども食堂」など地域イベントの企画・運営...
による） ○職務手当 ・管理職手当 ・主任手当 +50円 ・副主任手当 +30円 等 ○資格手当 ・介護福祉士 +20円 ・社会福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円...
○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドライバー +200円 等 ○夜勤手当 ・介護スタッフ +800円 ・看護スタッフ（正看護師） +900円 等 ○年末年始手当 ・12/29...療養中の高齢者や障害者を対象に日帰りでリハビリを提供することが挙げられる。利用者は専門スタッフのサポートを受けながら、自宅では難しいリハビリテーションを集中的に行える。このため、デイサービスでは多職種連携が重要であり、理学療法士や作業療法士は看護師、介護士、ケアマネージャーと協力し、利用者一人ひとりの状況に応じたケア...
手当 ・管理職手当 ・主任手当 +50円 ・副主任手当 +30円 等 ○資格手当 ・介護福祉士 +20円 ・社会福祉士 +20円 等 ○業務手当 ・サービス提供責任者 +30円 ・主任ケアマネ +30円 ・居宅ケアマネ +70円 ・ドラ...種との連携も重視され、看護師や介護職員、栄養士などと密に連絡を取り合い、入居者にとって最適なケアプランを形成することが重要です。 やりがいという点では、入居者が少しずつ目標を達成していく過程を間近でサポートできることが挙げられます。例えば、以前...