の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...
の店長へのアドバイスやサポートを行う）◆8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）◆10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）◆それ以降：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャー...アパレル店舗での接客・販売（店長候補）のお仕事をお任せいたします！【事業内容・取扱商材】・アパレルブランドの運営 ・衣料品の製造、販売【具体的な仕事内容】■清掃・商品の整理■接客・販売 ■ショップのディスプレイ ■売上・商品...