カー通勤OK 研修・教育制度充実 急募 駅近5分以内 交通費支給 資格取得支援あり＜br＞株式会社ハイデイ日高 東京都千代田区鍛冶町2-14-2 神田駅から徒歩1分※自動車＜br＞自転車通勤どちらも可/無料駐車場あり 神田(東京)駅...を育てている実感を得られる職場です。ハイデイ日高は首都圏に全7業態・400店舗以上を展開し、『日高屋』が主要ブランド。東証プライム市場上場企業としてコロナ禍でも経営が安定し、人材確保が進めばさらに出店が計画されている成長企業です!＜br＞＜br＞受動喫煙防止措置あり(屋内...
ル・フロア＜br＞未経験者歓迎 第2新卒歓迎 育児・介護休暇あり 女性が活躍 シフト勤務 上場企業 フリーター歓迎 マイカー通勤OK 急募 駅近5分以内 交通費支給 資格取得支援あり＜br＞株式会社ハイデイ日高 東京都千代田区飯田橋4-9‐9 第...内の雰囲気について】＜br＞現場の声を積極的に取り入れ、新メニューやサービスに反映する社風が根付いています。常にアイデアを出し合いながら調理・接客を行うため、自己成長や収入アップをしっかり感じられる環境です。自らの提案が採用されることで会社...
ル・フロア＜br＞未経験者歓迎 第2新卒歓迎 育児・介護休暇あり 女性が活躍 シフト勤務 上場企業 フリーター歓迎 マイカー通勤OK 急募 駅近5分以内 交通費支給 資格取得支援あり＜br＞株式会社ハイデイ日高 東京都千代田区神田松永町4-7...の声を積極的に取り入れ、新メニューやサービスに反映する社風が根付いています。常にアイデアを出し合いながら調理・接客を行うため、自己成長や収入アップをしっかり感じられる環境です。自らの提案が採用されることで会社の発展を身近に実感できるのも魅力となっています。＜br...
株式会社ハイデイ日高 日高屋 神田南口店 募集要項 【転勤なし×連休OK】 “ただの飲食”じゃない。人生が変わる日高屋の店長候補募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円...南口店 募集情報 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) ★雇用先企業のご紹介★ 『熱烈中華食堂日高屋』を関東1都3県中心に、展開するフードサービスの企業です。 【安定基盤で働きやすさを実現】 ・創業50周年 ・東証...
株式会社ハイデイ日高 日高屋 秋葉原駅前店 募集要項 【転勤なし×連休OK】 “ただの飲食”じゃない。人生が変わる日高屋の店長候補募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円...原駅前店 募集情報 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) ★雇用先企業のご紹介★ 『熱烈中華食堂日高屋』を関東1都3県中心に、展開するフードサービスの企業です。 【安定基盤で働きやすさを実現】 ・創業50周年 ・東証...
株式会社ハイデイ日高 日高屋 九段下店 募集要項 【転勤なし×連休OK】 “ただの飲食”じゃない。人生が変わる日高屋の店長候補募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円...情報 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) ★雇用先企業のご紹介★ 『熱烈中華食堂日高屋』を関東1都3県中心に、展開するフードサービスの企業です。 【安定基盤で働きやすさを実現】 ・創業50周年 ・東証...
株式会社ハイデイ日高 日高屋 御茶ノ水聖橋店 募集要項 【転勤なし×連休OK】 “ただの飲食”じゃない。人生が変わる日高屋の店長候補募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円...ノ水聖橋店 募集情報 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) ★雇用先企業のご紹介★ 『熱烈中華食堂日高屋』を関東1都3県中心に、展開するフードサービスの企業です。 【安定基盤で働きやすさを実現】 ・創業50周年 ・東証...
株式会社ハイデイ日高 日高屋 神保町店 募集要項 【転勤なし×連休OK】 “ただの飲食”じゃない。人生が変わる日高屋の店長候補募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円...屋 神保町店 募集情報 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) ★雇用先企業のご紹介★ 『熱烈中華食堂日高屋』を関東1都3県中心に、展開するフードサービスの企業です。 【安定基盤で働きやすさを実現】 ・創業50周年...
株式会社ハイデイ日高 日高屋 神田西口店 募集要項 【転勤なし×連休OK】 “ただの飲食”じゃない。人生が変わる日高屋の店長候補募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円...西口店 募集情報 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) ★雇用先企業のご紹介★ 『熱烈中華食堂日高屋』を関東1都3県中心に、展開するフードサービスの企業です。 【安定基盤で働きやすさを実現】 ・創業50周年 ・東証...
株式会社ハイデイ日高 日高屋 秋葉原駅南店 募集要項 【転勤なし×連休OK】 “ただの飲食”じゃない。人生が変わる日高屋の店長候補募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円...原駅南店 募集情報 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) ★雇用先企業のご紹介★ 『熱烈中華食堂日高屋』を関東1都3県中心に、展開するフードサービスの企業です。 【安定基盤で働きやすさを実現】 ・創業50周年 ・東証...
株式会社ハイデイ日高 日高屋 飯田橋東口店 募集要項 【転勤なし×連休OK】 “ただの飲食”じゃない。人生が変わる日高屋の店長候補募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円...情報 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) ★雇用先企業のご紹介★ 『熱烈中華食堂日高屋』を関東1都3県中心に、展開するフードサービスの企業です。 【安定基盤で働きやすさを実現】 ・創業50周年 ・東証...
ニューやサービスに反映する社風が根付いています。常にアイデアを出し合いながら調理・接客を行うため、自己成長や収入アップをしっかり感じられる環境です。自らの提案が採用されることで会社の発展を身近に実感できるのも魅力となっています。 【当社について】 首都圏の駅前を中心に全7業態、400...な指導で未経験でも大丈夫 早期店長登用で給与大幅UP 複数ブランド運営でキャリアの幅が広い 働きやすい環境と福利厚生 年齢や経歴より意欲を重視 【商材・サービス】 「日高屋」「焼鳥日高」など各種飲食店チェーン 【業務内容詳細】 ・ホール業務(接客...
募ください。 選考の流れ 書類選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高...理なく学べる キャリアアップと同時に収入増 店長やエリアマネージャーなどポジション多彩 未経験者でも安心の研修 幅広い年齢層が活躍中 【商材・サービス】 日高屋や焼鳥日高などの人気チェーン店 【業務内容詳細】 ・店内接客(お客様案内、会計...
募ください。 選考の流れ 書類選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高...制度で初めての方でも活躍 年齢問わずキャリアアップ 多店舗展開で様々なチャンス 安定経営だから福利厚生も充実 未経験から正社員デビュー可能 【商材・サービス】 「日高屋」「焼鳥日高」などのチェーン展開 【業務内容詳細】 ・ホール(接客、会計、清掃...
ニューやサービスに反映する社風が根付いています。常にアイデアを出し合いながら調理・接客を行うため、自己成長や収入アップをしっかり感じられる環境です。自らの提案が採用されることで会社の発展を身近に実感できるのも魅力となっています。 【当社について】 首都圏の駅前を中心に全7業態、400...い研修で覚えやすい 店長へのスピード登用あり 本部職へのキャリアパスが多彩 アルバイトとは違う安定した収入 働きやすい大手チェーンの体制 【商材・サービス】 中華・焼き鳥系の飲食チェーン店（「日高屋」「焼鳥日高」など） 【業務内容詳細】 ・ホー...
アを共有しながら働けるので、会社が大きくなる様子を肌で感じられます。努力が収入につながりやすい制度も整っており、やりがい十分です！ 【当社について】 首都圏の駅前を中心に、全7業態・400店舗以上を展開。『日高屋』は幅広い層からの支持を得ており、東証...の研修で未経験でも安心 店長候補として早い昇格が期待 幅広い部門へのキャリア展開 安定収入を得やすい評価システム 頑張りが反映される社風 【商材・サービス】 「日高屋」「焼鳥日高」の飲食チェーン展開 【業務内容詳細】 ・ホー...
募ください。 選考の流れ 書類選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高...やマネージャーへのキャリアが開ける 未経験スタートでも研修で学べる 多方面の職種を経験できる柔軟性 給与体系が整っていて働きやすい やる気を活かせる職場風土 【商材・サービス】 日高屋や焼鳥日高などの複数ブランド展開 【業務内容詳細】 ・ホール(接客、レジ...
を育てている実感を得られる職場です。ハイデイ日高は首都圏に全7業態・400店舗以上を展開し、『日高屋』が主要ブランド。東証プライム市場上場企業としてコロナ禍でも経営が安定し、人材確保が進めばさらに出店が計画されている成長企業です！ 受動喫煙防止措置あり（屋内禁煙） 将来...や社歴に縛られずキャリアアップを実現できます。店長後はエリアマネージャーや商品開発、人事・総務といった本部業務にも進め、収入を大きく上げるチャンスがあります！ 【当社について】 日々の調理・接客の中で生まれるアイデアを積極的に取り入れ、みんなで会社...
定期生命保険 団体長期所得補償保険 育児・介護休暇 募集区分A 当社・部署について 【職場内の雰囲気について】 スタッフの意見を大切にし、メニューやサービスを日々改善している職場です。自分のアイデアが採用されやすく、会社...未経験者に優しい教育体制 成長スピードが早く店長就任可能 多彩な役職でキャリアアップ 大手チェーンで福利厚生が充実 やる気重視の昇給・昇格制度 【商材・サービス】 日高屋や焼鳥日高などの飲食店舗事業 【業務内容詳細】 ・接客(案内、会計、接客...
や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 【当社について】 新メニューの開発やサービスの改良などにも現場の声をしっかりと吸い上げていく社風のため、アイデアを出しながら調理・接客を行っています！だからこそ、自分たちで会社を大きくしている実感がわきやすいのです。 ハイデイ日高は、首都...ステップアップの機会いっぱい！研修ありで安心◎接客・調理が好きならここ 仕事内容 「メニューの作り方を学びながらアイデア提案も可能」 Before: 「バイト経験程度で新商品開発とか無理…」 After: 「スタ...
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