ュリティ商材の導入支援を通じた価値提供。 ・セミナーや展示会での講演を通じて商材の拡販活動を実施。 ★働き方 ・出社と在宅勤務のハイブリッドです。（業務状況および社会情勢による） ・出張の有無：あり（国内・海外） ■特徴・魅力： ・マクニカ...同期比＋37.4%）、 半導体以外にもセキュリティやクラウド関連商品が引き続き伸長しています。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：※業種未経験歓迎※ 営業経験：3年以...
を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性： マクニカではカンパニー制及び戦略子会社...制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。 ※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカで統一しています。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象...
後のお客様へのカスタマーサクセス対応 ６）その他技術要件へのQA等（メール、チャット、電話） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ・最先端の商材を取り扱うマクニカならではのソリューション提案、事業の立ち上げに携わることができます。 ・自身...を恐れず新しいものに積極的に挑戦する社風です。 年齢や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。 中途入社者も多く、様々人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性： マクニカではカンパニー制及び戦略子会社...
）10,293億円（前年同期比＋35.1%）/在宅勤務導入/業界トップ級の技術商社～ ■業務内容 先進的なテクノロジーをベースにした世界の優れた製品やサービスを提供する技術商社のエンジニアとして、マクニカ独自のサービスの企画・開発をして頂きます。最先...のサービスとしては、マクニカの保有する最先端ポートフォリオの利活用のためのサービス（例：SOCによる運用監視）、マクニカ独自のサービス（例：ASM）があります。これまでのご経験などに応じて、まずは既存のサービス担当（プリセールスやサービス提供支援）から入り、当社...
イム上場グループ・業界トップクラスの技術商社/リモート導入/残業月30時間程度/退職金制度有/年休126日/売上・営業利益前年比増/売上1兆円規模】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇エネ...
や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。 中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性 マクニカではカンパニー制及び戦略子会社...制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。 ※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカで統一しています。 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学...
トップクラスの技術商社/リモート導入/残業月30時間程度/退職金制度有/年休126日/売上・営業利益前年比増/売上1兆円規模】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 1.人材育成プログラムの企画・実施: ・社員...社員一人ひとりが経営者の視点で業務に取り組んでいます。全員が同じビジョンを共有し、一人ひとりが自分の裁量で仕事を進めます。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■歓迎条件：下記いずれかの経験 ・タレ...
野の人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性： マクニカではカンパニー制及び戦略子会社制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。 ※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカ...）10,293億円（前年同期比＋35.1%）/在宅勤務導入/業界トップ級の技術商社～ 【募集ポジション】内部統制 当社は半導体・ネットワーク商社として歩んできた50年でグローバルに市場を拡大して成長して来ました。 従来の部門監査に加え、海外グループ会社...
を恐れず新しいものに積極的に挑戦する社風です。 年齢や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。 中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性： マクニカではカンパニー制及び戦略子会社...制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。 ※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカで統一しています。 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 ＜最終...
イム上場グループ・業界トップクラスの技術商社/リモート導入/残業月30時間程度/退職金制度有/年休126日/売上・営業利益前年比増/売上1兆円規模】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇世界...いビジネスモデル構築したりオペレーションの高度化・効率化を支援します。 (4)顧客との共創事業の創出 顧客と共創で実施する事業の企画、PoCの実施、会社設立、事業運営等を行います。 【参考プロジェクト】 ・介護医療観光等のDX推進とデジタルサービスの創出 ・グローバル製造業のIT...
実績（連結）10,293億円（前年同期比＋35.1%）/在宅勤務導入/業界トップ級の技術商社～ ■業務内容 先進的なテクノロジーをベースにした世界の優れた製品やサービスを提供する技術商社のエンジニアとして、マクニカ独自のサービスの企画・開発...ビスの改善を図るという活動も含まれます。既存のサービスとしては、マクニカの保有する最先端ポートフォリオの利活用のためのサービス（例：SOCによる運用監視）、マクニカ独自のサービス（例：ASM）があります。これまでのご経験などに応じて、まずは既存のサービス担当（プリ...
イム上場グループ・業界トップクラスの技術商社/リモート導入/残業月30時間程度/退職金制度有/年休126日/売上・営業利益前年比増/売上1兆円規模】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・自動運転開発支援営業（LiDAR/カメ...にあるオフィスをサテライトオフィスとして利用することも可能です。 ■配属部署について： モビリティに関わる新事業創出を目指す部署です。会社の規模は大きいですが、ベンチャー企業に等しいフットワークの軽さや意思決定までのスピードの速さが特徴です。 ■社風： ◇高い専門性 当社...
トップクラスの技術商社/リモート導入/残業月30時間程度/退職金制度有/年休126日/売上・営業利益前年比増/売上1兆円規模】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 1.報酬制度の企画・運用: ・社員...
事業の拡大フェーズ！裁量を持ち挑戦可＜営業からのキャリアチェンジも歓迎＞アカデミアと連携し共同開発・実装をリード／業界トップ級の技術商社～ ■ 採用背景： 「新事業本部」として、マクニカの新規事業創出を担う部署であり、ご自...超の売上規模と安定した基盤を持ちながら、創業時のベンチャースピリッツを維持し、迅速な意思決定と新しい挑戦を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める職務（事務職、及び関連する職務） 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募...
や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性： マクニカではカンパニー制及び戦略子会社...制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。 ※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカで統一しています。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象...
全てのご経験がなくても構いません。 ・資金管理 ・為替管理 ・投資管理 ・四半期決算対応（開示資料対応含む） ・その他財務業務全般 ■将来的なプラン マクニカホールディングス（東証プライム市場上場）を含めたグループ会社の財務業務を担っているため、それ...ぞれのキャリアプランに合わせ、部内のジョブローテーションを通じ、幅広い財務経験を積んでいただくことが可能です。また海外関係会社とのやり取り（英語）や、海外出張で直接関係会社・金融機関と交渉する機会もあります。 ■配属部署について： ・本部署には10名が...
度日本全国の顧客への出張があります。 ・年1～2回程度海外出張があります。(例：タイでのペロブスカイト太陽電池の実証) 変更の範囲：会社の定める職務（技術職、及び関連する職務） 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募...外労働有無：有 【待遇・福利厚生】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費実費支給（バス・新幹線の利用は別途規定あり） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：※会社...
を恐れず新しいものに積極的に挑戦する社風です。 年齢や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。 中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性： マクニカではカンパニー制及び戦略子会社...）プリセールス活動 テクニカルプロモーション・プレゼンテーションを通して、顧客に製品特性・優位性を理解頂き、開発における課題を技術的視点から解決し、新規商品採用を目指します。 ２）デザイン・イン～試作 顧客とのディスカッションを通し、回路...
支援重視の事業スタイルを確立することによって「技術商社」という新しい商社像を打ち立てたのち、 お客さまの潜在的な需要までをも掘り起こす「デマンド・クリエーション」型企業へ発展しました。 （2023年度上期実績（連結）5,470億円 前年同期比＋11%） 変更の範囲：会社...まで（新幹線利用の場合は別途規定あり） 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：※会社規定により支給 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社導入研修 専門分野研修 企業人研修 全社研修 経営...
当初から変わらぬ『ベンチャースピリッツ』を持ち、意思決定までのスピードが速く、新しいことに積極的に挑戦するカルチャーがあります。 変更の範囲：会社の定める職務（技術職、及び関連する職務） 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種...・福利厚生】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 （バス・新幹線の利用は別途規定あり） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：会社規定により支給 ＜定年...