店店舗の加盟促進提案 ・課題解決に向けたデータ分析およびソリューションの企画、提案、実行 ・事業推進に関する顧客およびパートナー企業との調整、交渉、契約締結 ※業務の変更の範囲：会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む） ▼入社後のサポート体制 全社...中にインパクトを与えるチャレンジ ができます。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜必須要件＞ ・無形商材における法人営業のご経験（3年以上） ・新規開拓のご経験 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレ...
陣とのコミュニケーションも多く、経営と近い距離で主体的に事業を進めていただけます。 ・データドリブンで会社の方向性を議論できる環境です。データを中心にPDCAを回しながら、スピード感をもって事業課題に取り組んでいただけます。 ■当社のチャレンジ： 出前館は「デリ...域までサービスを推し拡げ、今後もさまざまなシーンにフィットするサービスとして事業を拡大してまいります。 【募集背景】 【仕事内容】 【東京／渋谷】グロースハッカー（データを軸にした事業課題解決）◆デリバリーサービス『出前館』 今回、デリ...
分析 ・CX向上のためのデータ活用（CRM活用など） ■プロジェクト例： ・出前館アプリ／加盟店アプリ／配達員アプリのUI改善 ・コンタクトセンターシステム（CRM）のシステム改善 ・ユーザ向けのFAQシステム（SaaS）導入 ・チャ...者支援としてサービス提供が可能です。タイパを意識する子育て世代にも喜ばれています。 ◇自己成長とサービス成長を実感できます。 まだまだ発展途上の市場であること、会社としてよい意味でも大企業のような「成功体験が少ない」であることから、これから成長の機会・伸び...
案の該当部署への課題連携及び伴走 ※業務の変更の範囲：会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む） ■働き方： ・週2日までのリモート勤務 ・フレックスタイム制度（コアタイムあり） ・残業時間10～20H ■ポジションの魅力 ・出前館は「デリ...最大級のデリバリーサービス「出前館」を展開／UXリサーチを企画領域から携わることが出来ます！／残業10H・フレックス・土日祝休みと働きやすい環境◇◆ ■募集の背景 国内最大級のフードデリバリーサイト『出前館』において、３者のステークホルダー（ユーザー、加盟店、ドラ...
』を運営する株式会社出前館の人事労務ポジションです。 成長し続ける事業を支える組織づくりのため、出前館の Mission/Vision/Value に基づいた労務業務をご担当いただきます。 ※業務の変更の範囲：会社の定めるすべての業務（在籍...営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/2/13(木)〜2025/5/14(水) 【新宿駅／在宅可】人事労務担当／第二創業期／労務体制の強化／業務改善経験歓迎／フレックス ■仕事内容 国内最大のデリバリーサイト『出前館...
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） 『インフラエンジニア/株式会社出前館』 ■国内最大のデリバリー総合サイト『出前館』は、飲食店の売上アップとユーザーの利便性向上を実現し、年間200億円...指し、No.1デリバリー企業へと成長した『出前館』を運営する株式会社出前館のプロダクトを安定的・持続的に提供し、 堅牢かつ柔軟なインフラストラクチャを構築する役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・自社サービス（出前館）のサ...