企業が求める人材要件のヒアリング＆マッチングによる提案をしていただきます。 【具体的には】 ・顧客への人材要望のヒアリング、提案 ・既存顧客への深耕営業、新案件の開拓 ・新規営業・新規顧客開拓 ・メンバー進捗管理 ・部署売上・利益数値管理 ・メンバーへの...。 【具体的には】 ・顧客への人材要望のヒアリング、提案 ・既存顧客への深耕営業、新案件の開拓 ・新規営業・新規顧客開拓 ・メンバー進捗管理 ・部署売上・利益数値管理 ・メンバーへの教育・アドバイス 【個性...
IT業界における営業のマネージャーとして、既存顧客への深耕営業やメンバーの進捗管理、部署売上と利益数値の管理などをお任せします☆◎具体的な仕事内容 ◇既存顧客への深耕営業・新案件の開拓◇新規営業・新規顧客開拓◇顧客への...人材要望のヒアリング・提案◇メンバー進捗管理◇部署売上と利益数値の管理◇メンバーへの教育・アドバイス 【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし【勤務スタイル】出社＆在宅勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】・20代 65％・30代 30...
IT業界における営業のマネージャーとして、既存顧客への深耕営業やメンバーの進捗管理、部署売上と利益数値の管理などをお任せします☆◎具体的な仕事内容 ◇既存顧客への深耕営業・新案件の開拓◇新規営業・新規顧客開拓◇顧客への...人材要望のヒアリング・提案◇メンバー進捗管理◇部署売上と利益数値の管理◇メンバーへの教育・アドバイス 【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし【勤務スタイル】出社＆在宅勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】・20代 65％・30代 30...