【仕事内容】《ＣＭＥ介護士・担当コンサルタントからのおすすめポイント》 ◎社内研修制度がしっかりしているので未経験でも可能。 ◎若手～中高年・シニアまで幅広い世代が活躍している会社です。 ◎全国展開の大手で経営安定。働き...方についても相談可能です。,現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※マネジメント業務：シフト管理や売上/利益管理など 【給与】月給233,920円〜281,920円 233,920円...
【仕事内容】《ＣＭＥ介護士・担当コンサルタントからのおすすめポイント》 ◎社内研修制度がしっかりしているので未経験でも可能。 ◎若手～中高年・シニアまで幅広い世代が活躍している会社です。 ◎全国展開の大手で経営安定。働き...方についても相談可能です。,現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※マネジメント業務：シフト管理や売上/利益管理など 【給与】月給233,920円〜281,920円 233,920円...
【仕事内容】《ＣＭＥ介護士・担当コンサルタントからのおすすめポイント》 ◎社内研修制度がしっかりしているので未経験でも可能。 ◎若手～中高年・シニアまで幅広い世代が活躍している会社です。 ◎全国展開の大手で経営安定。働き...方についても相談可能です。,現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※マネジメント業務：シフト管理や売上/利益管理など 【給与】月給233,920円〜281,920円 233,920円...
験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講することができます。 また、介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中。 (参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり) 「充実した資格取得支援制度」 取得...手当あり） 事業所運営に必要な様々な業務を担当することで手当が支給される制度です。 介護はもちろん、あなたのこれまでの経験を活かして活躍することができます。 人事関連（勤怠管理、シフト作成、職場研修の実施管理など） 経理関連（請求業務、清算管理...
験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講することができます。 また、介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中。 (参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり) 「充実した資格取得支援制度」 取得...手当あり） 事業所運営に必要な様々な業務を担当することで手当が支給される制度です。 介護はもちろん、あなたのこれまでの経験を活かして活躍することができます。 人事関連（勤怠管理、シフト作成、職場研修の実施管理など） 経理関連（請求業務、清算管理...
住所 埼玉県さいたま市南区 武蔵浦和駅、南浦和駅、中浦和駅 給与 介護施設の正看護師（管理職候補） : 月給 200,000円～ 勤務時間 朝 昼 夕方 8時30分 - 17時30分 日勤のみ 8...:30～17:30 介護施設の正看護師/さいたま市南区/武蔵浦和駅（ＪＲ埼京線） 7分 16042095 埼玉県/日勤のみの正看護師（管理職候補）を募集しています/武蔵浦和駅（ＪＲ埼京線） 7分 【最寄駅・アクセス】 武蔵...
住所 埼玉県さいたま市南区 武蔵浦和駅、南浦和駅、中浦和駅 給与 介護施設の正看護師（管理職候補） : 月給 200,000円～ 勤務時間 朝 昼 夕方 8時30分 - 17時30分 日勤のみ 8...:30～17:30 介護施設の正看護師/さいたま市南区/南浦和駅（ＪＲ武蔵野線） 6分 16042067 埼玉県/日勤のみの正看護師（管理職候補）を募集しています/南浦和駅（ＪＲ武蔵野線） 6分 【最寄駅・アクセス】 南浦...
の現場を学んでいただきます ◆実力があれば管理職やマネージャーにも抜擢 ◆介護の実務だけではなく数字管理も学んでいただきます ◆当社は積極的にM＆Aで事業を拡大中 ◆新しい事業所の立て直しなども重要な業務になります ＜更なる成長を目指し、働き...創生会グループ【024】 <正社員> ＜東浦和駅＞徒歩10分＜総合職（介護）＞第二新卒（卒後5年以内）正社員の募集。無資格でも応募可能。 給与： 月給256,600円～336,600円 ＜介護...
験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講することができます。 また、介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中。 (参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり) 「充実した資格取得支援制度」 取得...手当あり） 事業所運営に必要な様々な業務を担当することで手当が支給される制度です。 介護はもちろん、あなたのこれまでの経験を活かして活躍することができます。 人事関連（勤怠管理、シフト作成、職場研修の実施管理など） 経理関連（請求業務、清算管理...
産部門にも注力する総合建設会社／未経験の方でも資格取得することで管理職になれるチャンス／100％元請け／建築学科卒業または施工管理の実務経験をお持ちの方歓迎です～ ▼担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社にて、主にビル・マンション・介護施設・幼稚園・個人...建築・製造・設備・配送 掲載予定期間：2025/2/24(月)〜2025/5/25(日) 【浦和／第二新卒歓迎】建築施工管理（元請け）病院・学校実績多数！／土日祝休／夜勤無／直行直帰可 ～不動...
【求人詳細】 /賞与8ヶ月分実績あり!東証プライム上場!業界最大手、建設業時価総額1位!福利厚生充実! 安_中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制 年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバックを実施♪ 35歳...～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境 【募集要項】 【職種】 大手企業での不動産流通営業 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 物流倉庫、老人ホーム、アパート、マンション等の不動産流通営業 普段...
新卒関係なく正当な評価体制★ 35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境！ 【募集要項】 【職種】 大手ゼネコンでの構造設計(経験者) 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場...行支援制度：親の介護にかかる旅費支援のための補動金 ハローパパ・ハローママ休暇制度：育児休業(通常無給)の一部有給化(5日) 積立有給制度：時効になった有給休暇を最大100日まで積立 退職金：有（試用期間終了後） 定年：65歳 60歳一...
新卒関係なく正当な評価体制★ 35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境！ 【募集要項】 【職種】 大手ゼネコンでの構造設計(経験者) 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場...年を遅えた人財を活用 親孝行支援制度：親の介護にかかる旅費支援のための補動金 ハローパパ・ハローママ休暇制度：育児休業(通常無給)の一部有給化(5日) 積立有給制度：時効になった有給休暇を最大100日まで積立 退職金：有（試用期間終了後） 定年：65歳...
【求人詳細】 /賞与8ヶ月分の実績あり!業界最大手、建設業時価総額1位!福利厚生充実! 安定した収入と評価_中途新卒関係なく正当な評価体制。 活躍する社員は35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です♪ 【募集...要項】 【職種】 大手ゼネコンでの積算職(一級建築士/建築積算士) 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 物流施設や医療・介護施設、食品製造施設、オフィス、ショールームなどの材料の拾い出し、値入などの見積りや積算業務 工法...
【求人詳細】 /中途でもしっかり稼げる!東証プライム上場!業界最大手、建設業時価総額1位!福利厚生充実! _中途新卒関係なく正当な評価体制。 活躍する社員は35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です♪ 【募集...要項】 【職種】 大手ゼネコンでの積算職(一級建築士/建築積算士) 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 物流施設や医療・介護施設、食品製造施設、オフィス、ショールームなどの材料の拾い出し、値入などの見積りや積算業務 工法...
新卒関係なく正当な評価体制★ 35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境！ 【募集要項】 【職種】 大手ハウスメーカーでの戸建住宅の施工管理 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 戸建住宅、集合住宅、併用住宅（店舗・医療...施設併設の物件）の施工管理業務 低層の2階建ての案件が8割程度です。 常駐が必要な大型案件と巡回が可能な小規模物件は担当が分かれており、ご経験に応じて案件を担当していただきます。 【給与】 月給240000円~336000円 【勤務...
】 月給：240,000円～336,000円 ※経験、年齢、能力を考慮し当社規定により決定します ※管理職は別途役職手当支給 【諸手当】 通勤手当（全額支給） 自動車手当 時間外勤務手当 住宅手当 販売促進手当 免許...代育成一時金：従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給 アクティブ・エイジング制度：65歳定年を遅えた人財を活用 親孝行支援制度：親の介護にかかる旅費支援のための補動金 ハローパパ・ハローママ休暇制度：育児休業(通常無給)の一...
【求人詳細】 /東証プライム上場!業界最大手、建設業時価総額1位!福利厚生充実! 若手でも頑張り次第で管理_中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制 年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバックを実施♪ 35歳...～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境 【募集要項】 【職種】 大手企業での不動産流通営業 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 物流倉庫、老人ホーム、アパート、マンション等の不動産流通営業 普段...
新卒関係なく正当な評価体制★ 35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境！ 【募集要項】 【職種】 大手ゼネコンでの建築設計（意匠設計） 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 建築設計における施工図及び設計業務 ・意匠設計 ・設計...者が出産した場合、一人に対し100万円を支給 アクティブ・エイジング制度：65歳定年を遅えた人財を活用 親孝行支援制度：親の介護にかかる旅費支援のための補動金 ハローパパ・ハローママ休暇制度：育児休業(通常無給)の一部有給化(5日) 積立有給制度：時効...
を参照 【備考】 【給与】 月給：240,000円～336,000円 ※経験、年齢、能力を考慮し当社規定により決定します ※管理職は別途役職手当支給 【諸手当】 通勤手当（全額支給） 自動車手当 時間外勤務手当 住宅手当 販売...員持株会 従業員持投資口会 次世代育成一時金：従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給 アクティブ・エイジング制度：65歳定年を遅えた人財を活用 親孝行支援制度：親の介護にかかる旅費支援のための補動金 ハローパパ・ハロ...