HR-провидец в подборе персонала

в подборе и стратегическом планировании (если вы предсказали хотя бы один HR-тренд — это уже плюс). Умение работать с данными... и готовности выходить из зоны комфорта. Мы ищем не просто руководителя, а настоящего "HR-провидца". Если вы умеете видеть будущее...