児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集＠多摩市 【施設名】： 株式会社グランドホールディングス 児童発達支援・放課後等デイサービスRaphael 【施設形態】： 児童発達支援 【雇用...形態】： 常勤 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 【月給】380,000円-420,000円 基本給 250,000円-280,000円 資格手当 130,000円-170,000円 【勤務時間】： 09...
＜年間休日110日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠日野市 【施設名】： 株式会社かわしり 児童発達支援・放課後等デイサービスこぱんはうすさくら日野三沢教室 【施設形態】： 放課...後等デイサービス 【雇用形態】： 常勤 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 【月給】320,000円-377,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 190,000円-240,000円 業務手当 15,000円...
住所 東京都日野市 日野駅、豊田駅、百草園駅、高幡不動駅、南平駅、平山城址公園駅、多摩動物公園駅、程久保駅、万願寺駅、甲州街道駅 給与 放課後等デイ/児童発達支援の児童発達支援管理責任者 : 月給 315,000円...後等デイ/児童発達支援の児童発達支援管理責任者//ブランクありOK/託児施設/保育施設あり 15456639 放課後等デイ/児童発達支援の児童発達支援管理責任者//ブランクありOK/託児施設/保育施設あり 【最寄駅・アクセス】 JR中央...
) 年末年始(6日) 産休・育休(取得実績あり) 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇 ■年間休日120日以上 勤務期間 長期 経験・資格 ＜必須経験・資格＞ 保育士 ＜歓迎経験・資格＞ ・児童発達支援管理責任者...保育士,医療・介護・福祉系その他 掲載期間：02/18（火）〜02/28（金） アイデアル株式会社 コペルプラス立川教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円〜/送迎なし 雇用形態 正社員 給与 月給...
休暇 ■年間休日120日以上 【勤務期間】 長期 【経験・資格】 ＜必須経験・資格＞ 理学療法士 ＜歓迎経験・資格＞ ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・実務経験5年以上ある方 ＜こん...アイデアル株式会社 コペルプラス立川教室 募集要項 【理学療法士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/送迎なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給...
休暇 ■年間休日120日以上 【勤務期間】 長期 【経験・資格】 ＜必須経験・資格＞ 作業療法士 ＜歓迎経験・資格＞ ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・実務経験5年以上ある方 ＜こん...アイデアル株式会社 コペルプラス立川教室 募集要項 【作業療法士】資格必須/児童発達支援 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円...
】 ＜必須経験・資格＞ 保育士 ＜歓迎経験・資格＞ ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・実務経験5年以上ある方 ＜こんな方を歓迎します！＞ ・自身の成長やキャリアアップを目指す方 ・子ど...アイデアル株式会社 コペルプラス立川教室 募集要項 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/送迎なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給...
<別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、3月・9月) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収...・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画に沿った療育サポート ・遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ・イベ...
スタッフ重点研修項目として入社から1か月間実施 ・虐待防止研修、専門職研修、防災(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部...; 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 管理者手当 90,000円(施設管理責任者を兼任する場合のみ※資格手当との差額) 昇給あり 賞与あり(年2回、3月・9月) <モデル年収> ・児童...
スタッフ重点研修項目として入社から1か月間実施 ・虐待防止研修、専門職研修、防災(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部...; 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 管理者手当 90,000円(施設管理責任者を兼任する場合のみ※資格手当との差額) 昇給あり 賞与あり(年2回、3月・9月) <モデル年収> ・児童...
<別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、3月・9月) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収...・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画に沿った療育サポート ・遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ・イベ...
スメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以上外部研修を受けていただきます(交通...間実施 ・虐待防止研修、専門職研修、防災(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部...
スメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以上外部研修を受けていただきます(交通...間実施 ・虐待防止研修、専門職研修、防災(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部...
手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、3月・9月) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収4,700,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京...もたちの人生や未来をより豊かにするサポートをしていきませんか？ 【仕事内容】 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画に沿った療育サポート ・遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ・イベントの企画、立案、実施 ・学校...
スメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以上外部研修を受けていただきます(交通...(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以...
スメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以上外部研修を受けていただきます(交通...(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以...
手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、3月・9月) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収4,700,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京...もたちの人生や未来をより豊かにするサポートをしていきませんか？ 【仕事内容】 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画に沿った療育サポート ・遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ・イベントの企画、立案、実施 ・学校...
スメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以上外部研修を受けていただきます(交通...(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以...
スメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以上外部研修を受けていただきます(交通...間実施 ・虐待防止研修、専門職研修、防災(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部...
スメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以上外部研修を受けていただきます(交通...(BCP)研修、ハラスメント防止研修など ※年間研修計画として実施 ・児童発達支援管理責任者(基礎研修、実践研修、専門研修)、虐待防止研修(東京都)、発達障害、強度行動障害など ※外部研修として実施 ※各スタッフは1年で1回以...