【仕事内容】【タクシー業界のリーディングカンパニー】既存顧客向け深耕営業／ハイヤー事業部,既存のハイヤー顧客に対して定期フォローがメインの深耕営業を担っていただきます。 担当する企業は20社程度です。 その他、以下...職にチャレンジしたい方も歓迎！ 【歓迎スキル】 ・接客や営業の職務経験(業界不問) 【こんな方におすすめ】 ・お客様との関係構築を大切にしたい方 ・新規開拓がメインではなく既存顧客営業をしたい方 ・ノルマなく安定的に働きたい方 【福利厚生】・各種...
【業務概要】※26卒新卒採用【タクシー業界のリーディングカンパニー】既存顧客向け深耕営業/ハイヤー事業部 ＼アピールポイント／ 既存メインの営業でヒアリングや課題解決に注力可能 ブランド力の高さで商談がスムーズ 労務...管理や配車担当でマネジメントスキルも磨ける【商材・サービス】タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業及びマネジメント、自動車整備事業ほか【業務内容詳細】・ハイヤー顧客への定期フォローと深耕営業（約20社担当）・担当乗務員の勤怠管理や教育（約30名）・予約・配車業務（運行...
【業務概要】※26卒新卒採用【タクシー業界のリーディングカンパニー】既存顧客向け深耕営業/ハイヤー事業部 ＼アピールポイント／ 既存メインの営業でヒアリングや課題解決に注力可能 ブランド力の高さで商談がスムーズ 労務...管理や配車担当でマネジメントスキルも磨ける【商材・サービス】タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業及びマネジメント、自動車整備事業ほか【業務内容詳細】・ハイヤー顧客への定期フォローと深耕営業（約20社担当）・担当乗務員の勤怠管理や教育（約30名）・予約・配車業務（運行...
【業務概要】※26卒新卒採用【タクシー業界のリーディングカンパニー】既存顧客向け深耕営業/ハイヤー事業部 ＼アピールポイント／ 既存メインの営業でヒアリングや課題解決に注力可能 ブランド力の高さで商談がスムーズ 労務...管理や配車担当でマネジメントスキルも磨ける【商材・サービス】タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業及びマネジメント、自動車整備事業ほか【業務内容詳細】・ハイヤー顧客への定期フォローと深耕営業（約20社担当）・担当乗務員の勤怠管理や教育（約30名）・予約・配車業務（運行...
営業・企画営業 掲載期間：01/28（火）〜02/27（木） 株式会社プラス 【タクシー業界のリーディングカンパニー】既存顧客向け深耕営業／ハイヤー事業部 雇用形態 正社員 給与 月給 273,059円...」の信頼のサービスをお届けしております。 ・日本経済が成熟化する現在、人々の移動のニーズは日々刻々と変化しております。日本交通は、ハイヤー ・タクシー業界のリーディングカンパニーとして、日本の首都・東京...
ブランド力の高さ×既存メインで商談がスムーズ！労務管理も学べるハイヤー事業 仕事内容 【業務概要】 ※26卒新卒採用【タクシー業界のリーディングカンパニー】既存顧客向け深耕営業/ハイヤー事業部 ＼アピールポイント／ 既存メインの営業...でヒアリングや課題解決に注力可能 ブランド力の高さで商談がスムーズ 労務管理や配車担当でマネジメントスキルも磨ける 【商材・サービス】タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業及びマネジメント、自動車整備事業ほか 【業務内容詳細】 ・ハイヤー顧客への定期フォローと深耕営業...
株式会社プラス 募集要項 【タクシー業界のリーディングカンパニー】既存顧客向け深耕営業／ハイヤー事業部 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,059円～354,662円 年棒制／462万円～600万円...動のニーズは日々刻々と変化しております。日本交通は、ハイヤー ・タクシー業界のリーディングカンパニーとして、日本の首都・東京をはじめとする各都市を支える新しい交通のあり方を提言して参ります。 ・変わりゆく社会の中で、変わらない誠意を、「桜にＮ」のブ...