者の給与水準となります。 （実際の給与は年齢・前職のご経験・能力を考慮します） ＜昇給・賞与＞ 業績給賞与として年3回（4・8・12月） インセンティブ制度も明確に基準が決まっているので、しっかり稼げます！ ＜モデル年収例＞ 【不動産コンサルタント社員平均年収...資格取得勉強会など） 宅建（宅地建物取引士）取得後は不動産コンサルティングマスターの資格取得にチャレンジして、 不動産のプロフェッショナルを目指せます。 ＜待遇・福利厚生＞ ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■全社員でのバーベキュー・運動会などイベント多数...