推進に携わる◆8期連続120％売上増◆社員定着率92％◆賞与年3回 ◇年休123日／待期期間給与100％支給／社員満足度95％以上／「エンジニアを起点とした会社づくり」に注力／トレンド技術の導入にも積極的◎／手厚いスキルアップ支援・資格...の特徴： エンジニアを起点とした会社づくりを理念に掲げる当社は、個人の尊重を何より大事にします。「前職では希望を受け入れてもらえなかった」「会社から求められる仕事で無理をしていた」、そんな方々から「希望を叶えられる会社」とし...
～テスト）◆社員定着率92％◆8期連続120％売上増◆賞与年3回 ◇年休123日／待期期間の給与100％保証／社員満足度95％以上／「エンジニアを起点とした会社づくり」に注力／トレンド技術の導入にも積極的◎／手厚いスキルアップ支援・資格...ュニケーションが取れる場を整えています。※利用・参加については任意です。 ■当社の特徴： エンジニアを起点とした会社づくりを理念に掲げる当社は、個人の尊重を何より大事にします。「前職では希望を受け入れてもらえなかった」「会社から求められる仕事で無理をしていた」、そんな方々から...
推進に携わる◆8期連続120％売上増◆スキルUP環境有◆賞与年3回 ◇年休123日／エンジニア力を磨ける／社員満足度95％以上／「エンジニアを起点とした会社づくり」に注力／トレンド技術の導入にも積極的◎／手厚いスキルアップ支援・資格...の特徴： エンジニアを起点とした会社づくりを理念に掲げる当社は、個人の尊重を何より大事にします。「前職では希望を受け入れてもらえなかった」「会社から求められる仕事で無理をしていた」、そんな方々から「希望を叶えられる会社」とし...
常駐に不安な方も多いと思いますがエンジニアファーストを掲げる企業様で働き方や配慮について柔軟に相談に乗ってくださいます。！是非エントリーお待ちしております！ 更新日:2024年12月19日 【＊株式会社エーエスエルついて＊】 ・WEB/オープン系アプリケーション設計・開発 ・各種インフラ設計・構築 ・ローコード/ノー...コード開発 ・コンサルティングサービス（PMO） 【＊株式会社エーエスエルの情報＊】 ■ 企業名:株式会社エーエスエル ■ 業種:IT/通信 ■ 資本金:30000000円...
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